连招聘都用人工智能了，辈出科技完成数千万元A轮融资

新芽NewSeed（ID: pelink）消息，4月24日，辈出科技宣布获得数千万人民币A轮融资，投资方为华睿资本和九元资产。

此前，互联网招聘市场的主要玩家还集中在前程无忧、智联招聘以及58等较早进入这一市场的企业，通过简历的张贴和筛选系统，将人才市场搬到互联网上利用信息不对称赚钱。2011年开始，陆续出现了一些定位为垂直细分领域的招聘网站，比如专注于互联网行业招聘的拉勾网等，逐渐将互联网关注的焦点集中在提高人力资源从业者工作效率上。

辈出科技也将目光集中在这一领域，定位于“招聘效率工具”，近日还发布了国内首款职场AI“辈出青牛”的合作计划，希望能通过人工智能和大数据，解决招聘领域数据过载，效率低下和简历维度单一等问题，逐步实现精准的人岗匹配。辈出科技CEO刘文敏表示，为招聘方和求职者提供轻松且有保障的服务，是辈出的产品设计理念。

辈出科技的主要产品辈出网于去年8月上线，主要面向服务B端HR群体、C端求职者用户，提供包括辈出诚聘、辈出闪聘和辈出HR学堂在内的综合业务，并推出移动招聘、雇主品牌、人才管家、简历推荐等产品。

在互联网招聘核心的简历筛选环节，辈出推出了“放大镜”功能，力求便于HR对简历中不甚详实但又颇感兴趣的内容进行深挖，从而帮助HR作出是否对申请人发放面试邀请的最终决定，将以往采取电话问询或面试深挖的过程提前到“线上”。

据了解，本轮融资将被用于产品研发、提升服务、优化体验。